昵称：刘艳玲
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七天的培训，时间很短暂，内容很充实且丰富多彩，有企业文化有经营理念有行业状态有财务核算以及团队管理和沟通技巧，对于我们新万达人来说，经历这次培训，我们都有所思，有所悟，有所得，对我而言感触尤为深刻。
一、活在当下，JUST DO IT！
记得2005年超级女声张靓颖说过一句话：“目标是一点一点积累起来的，每个阶段都会有一个新的目标”，对此我非常认同。而此次我们培训的第一位讲师院线总经理叶宁先生在讲关于院线的发展历程以及穿插讲述万达商业地产的发展历程时亦提及 “活在当下”，即不要过多的去想未来的规划。曾几何时，我不止一次的被问及职业规划以及人生规划，每次都会认真的回答，但回到头去整理一下，似乎每次回答的都略有不同。是的，事态变化无法预料，你能做的就是把握当下。把握好了现在那么就等于争取到了未来的主动权。也可以说成功的秘诀在于行动，做比什么都重要，并且坚持不懈，打败行动的敌人——拖延，一点点积累，循序渐进。
二、如果你不爱你的职业，不了解你的所从事的行业，那么你终究会被爱这个职业了解这个行业的人所超过和替代。
这是第一天院线营销副总刘歌刘总在培训时说的一句话，从中国的第一部电影讲起，到最近新上映的大片，一番关于电影百年史的精彩讲解由刘总娓娓道来，我禁不住被像刘歌刘总这样的老电影人渊博的知识所折服，更是对刘总这样对其所从事的行业的那种热爱充满崇敬。所以，当听到刘总说：“如果你不爱你的职业，不了解你的所从事的行业，那么你终究会被爱这个职业了解这个行业的人所超过和替代” 。我不由得扪心自问：“我爱我的职业吗？我了解我所从事的行业吗？”
三、如果你想创造业绩，让他们超过你。
团队建设，简简单单的四个字，想说爱你不容易。本次院线针对团队建设的培训既有理论的又有实践的，在某种程度上彻底颠覆了我对于团队，对团队精神，对团队协作的认识。我学到了很多的东西，也有了一定的进步，同时也认识到自己的不足。总的来说，对团队建设有了一些系统的认识，但这也只是一个好的开端，还需要我们不断学习，不断探索，不断创新，正所谓“师傅领进门”，我们尚需不断的修炼，还需要积极学习理论知识并将其完美的应用于实践中，行动起来，将团队建设培养成自己的工作习惯，真正的彻底的融入到我们万达的企业文化里。
最后，我只想说，路漫漫其修远兮，吾将上下而求索！
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飞回我们的城市，开始我们的工作，或许以后会有许多困难，但我们会一起加油的
