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 主题:培训心得-沈阳万达影城吴晓亮
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从来没想过自己会与创造了中国商业地产神话的万达结缘,也从来没想过自己会来到半文化、半娱乐性质的影城工作,一切来的是那样的突然,突然的只能用幸运二字来形容。所以当培训开始前各位领导在讲话中说到我们是被万达选中的幸运儿时,我重重的点头表示认可。
不过再经历了短短四天的入职培训后,我强迫自己忘掉“幸运”二字。一味的沉浸在幸运中,只能使自己停滞不前。要想尽快的融入万达,我想只有脚踏实地、从零做起。培训结束,我心中燃起的是责任与压力。
责任是我要送给万达的。培训中,万达用“诚信,创新,自律,和谐”的核心价值观教导我如何做人;用“领导重在执行,制度就是严格,沟通贵在坦诚,服务关注细节,质量是立身之本”的理念教导我如何做事;用“共创财富,公益社会”的使命感教导我“责任”的含义。一张张的图片,一组组的数字,万达二十年来的创业史、成长史、公益史激励着我、教育着我、感动着我,我由衷的为自己已经加入万达感到幸福!我感谢万达选择了我,感谢万达给予我的这份信任;我庆幸自己选择了万达,我要还给万达一份责任,用我在培训中领悟的责任心来报答她!
压力是我强加给自己的。万达是学校,我要绷紧每一根神经,抓住每一个学习的机会,充实自己,提高自己;万达是军队,我要继承这支部队严守纪律,坚决执行的传统,发扬老万达人无所畏惧,一心向前的精神。没有压力就没有动力,我要通过学习、继承和发扬将强加给自己的压力不断的转变为工作中的动力,给自己加油,为万达奉献。
时光荏苒,岁月如梭,回首往事,唏嘘不已。在大学毕业后的六年里,我记不住自己曾经撞过多少墙了,但我知道自己曾经努力过、彷徨过、得意过、失落过,我甚至一度迷茫,但我始终坚持,从不放弃。可以说能够走上万达之路,是对我曾经的付出最大的回报与激励,我将坚定不移的沿着这条路走下去,矢志不渝的追随万达领航人指明的方向。
今天,我和所有万达人一起用行动去追逐那宏伟的目标——国际万达,百年企业;
明天,我和所有万达人一起大声的向世界喊出——我骄傲,我是万达人!



沈阳万达国际电影城
吴晓亮
2009年9月5日


没有最好,只有更好!
发表:2009/9/10 15:40:59
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